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コラム

はたらいくを活用した採用事例をご紹介!【コールセンター×契約社員】

今回は「はたらいく」を活用した採用事例のご紹介です。
採用成功の秘訣を余すことなくご紹介していきます。


【募集職種】

カスタマーサポート

【企業情報】

・カスタマーサポート業務
・所在地:北海道札幌市

【募集要項】

・採用予定人数 :2名
・採用時期   :早く
・採用ターゲット:20代~40代


 

 

〇採用課題


契約社員ということもあり、他のコールセンターよりも条件面(給与)が劣る。

 

〇メディアハウスがご提案した媒体


・媒体:はたらいくi+せきらら
・掲載期間:4週間
・料金:195,000円(施策適用)

 

〇採用結果


応募者数:19件 採用者数:1名

他媒体を使用していた時は、良くても5件程度の応募数のため、人選出来ないことが多かったが、今回は19件の応募が獲得できたことで、しっかりと選ぶことができた。

 

〇採用課題を解決したポイント


以下のようなメリットをしっかりと伝えました。
・正社員登用の実績
・在宅ワークも可能
・休憩室に軽食完備
・充実の研修制度
・コロナ対策実施

 

〇お客様の声


原稿の工夫でここまで応募数が増やせると思っていなかった。いろいろな方とお会いすることができ、良い方を採用することができました。今回で欠員補充が出来たので、増員募集も検討します。

メディアハウスエージェンシーでは、「はたらいく」の他にも自社の採用サイトを活用した効率的な採用手法や各種求人媒体のご提案が可能です。

「有料媒体を使っているが応募率が悪い」「応募数があまり集まらない」はもちろん「もう1つ有効的な媒体が欲しい」「各求人(職種など)にベスト人材を安い費用で採用したい」など、採用活動においてお悩みの点がございましたら、是非弊社までご連絡ください。

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